Staff Service Commission 员工提成,销售提成,开卡提成是怎么计算的?

Staff Service Commission 员工提成,销售提成,开卡提成是怎么计算的?

2月 24 2025 By John Doe

问:提成有几种?

答:服务/销售提成、 疗程提成(也叫计次卡销售提成)、疗程服务提成(也叫 计次卡服务提成)


问:什么是服务/销售提成 ?

答:为客人花时间做一个服务项目,如按摩、做指甲、做脸等,需要工作人员花时间去做的提成。  如果该商品不需要服务时间,如客人买面膜,买洗面奶,这个不需要提供服务,这个属于销售提成,这两个设置提成百分比的位置是一样的


问:什么是疗程销售提成(也叫计次卡销售提成)?  

答:客人一次性买数次服务项目,如按摩、做指甲、做脸等,买的过程是谁介绍产品的人,他会获得一个百分比的销售提成


问:什么是疗程服务提成(也叫 计次卡服务提成)?

答:客人购买了数次服务项目后,每次来做服务时,不再需要支付费用,但是服务人员也是可以从公司获得有一个百分比的提成


问: 员工提成是设置百分比吗?

答: 是的,提成是根据设定的对应参数百分比来计算,便于商品调整了价格,自动更改提成,保证老板利益


问:什么时候获得提成结果?

答:服务/销售提成  和  疗程服务提成(也叫 计次卡服务提成) 在客人对该订单结账完全结清后才能获得对应提成。   疗程销售提成(也叫计次卡销售提成) 当客人付款其中一部分时就可以获得提成。


***  注意:此处是同一个设定下,不同的打折方式,会影响老板成本支出和员工的提成收入

  • 订单总额进行了打折,不影响员工提成

  • 单个商品更改了价格,会根据更改后的价格进行提成

  • 使用了Coupon 优惠折扣,不影响员工提成


请看以下商品参数设置,并参照底部的提成计算。

图1

image.png


举例:* 以下说明是上图的服务项目和对应的价格和参数

 客人来消费一次,$40, 但只付款了 $30, 对应的服务/销售人员没有提成 

 客人来消费一次,$40, 付完全款 $40, 对应的服务/销售人员,获得服务/销售提成 $40*20% = $8 

 客人来消费一次,$40, 总单打折减少 $8(图2),  且付完全款 $32, 对应的服务/销售人员,获得服务/销售提成 $40*20% = $8  * 图2

 客人来消费一次,$40, 更改了价格为 $32(图3),  且付完全款 $32, 对应的服务/销售人员,获得服务/销售提成 $32*20% = $6.4   *图3

 客人买10次卡,单价$29,应付款$290,本次付款  $80  对应的销售人员可以获得对应的疗程销售提成 $80 * 30% = $24 

 客人来消费一次,且有未完的疗程(计次),此次付款 $0,  对应的服务人员可以获得疗程服务提成  $29 * 15% = $4.35


* 受否允许项目/商品自由更改价格,请将图1 “允许更改价格” 进行修改 Yes 或 No


图2

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图3

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